Qui nous sommes
Nous sommes Sonepar
Nous raisonnons sur le long terme tout en ayant un impact au quotidien. Nous sommes une entreprise familiale qui raisonne sur le long terme. Nous sommes le leader du marché de la distribution aux professionnels de matériels électriques. Et nous sommes une organisation décentralisée qui donne du pouvoir au local pour entreprendre de nouvelles initiatives. Nous sommes tout cela et bien plus encore.
Notre mission
Notre mission est de faciliter la vie de nos clients professionnels- en sélectionnant et en distribuant les produits électriques des fabricants les plus pertinents, ainsi que les services et solutions associés.
Nous sommes le leader mondial de la distribution B to B de matériel électrique, solutions et services associés. Nous sommes numéro un dans plus de dix pays. Notre Groupe opère au cœur d'un marché mondial - avec un potentiel d'expansion important. L’équipement électrique connaît des applications toujours plus nombreuses, la technologie des produits évolue et les besoins en nouveaux services augmentent.
Notre plan stratégique
Le plan stratégique de Sonepar, « Impact », vise à accélérer la croissance du groupe au cours de la prochaine décennie. Il s'appuie sur quatre piliers, en plus de l'éthique et de la conformité :
Clients - Nous identifions les besoins des clients et leur proposons des solutions adaptées au lieu, au délai et au budget, quelle que soit la taille du projet.
Collaborateurs - Nous attirons les meilleurs talents et favorisons une évolution de carrière équitable, pour que chaque collaborateur incarne notre modèle de leadership.
Performance – Sonepar cherche à améliorer de manière continue – à travers sa transformation numérique – sa productivité et son service client.
Planète - Nous contribuons à faire émerger une génération d’acteurs de la transition énergétique à travers l’éducation, la collaboration et les partenariats, nous réduisons radicalement nos émissions et nos déchets et nous créons une « offre durable Sonepar » qui mettra l’accent sur des produits, solutions et services verts pour nos clients.
Nous sommes convaincus que nous pouvons tous, chacun à notre manière, à notre niveau, faire preuve de leadership.
Les comportements de leadership attendus de la part de l’ensemble des collaborateurs du groupe sont s’adapter, oser et apprendre.
S’adapter à de nouvelles situations et de nouvelles personnes, à l'aide d'une approche et de compétences adéquates.
Oser remettre en question le status quo de manière constructive lorsque cela est nécessaire.
Apprendre de chacun, d’autrui comme de soi-même, où que ce soit, pour se développer et s’améliorer continuellement.
C’est un moyen d’optimiser notre travail au quotidien et d’améliorer notre performance quel que soit notre niveau de responsabilité.
Diversité et inclusion
Nous avons tous une histoire de diversité à raconter et c'est pourquoi Sonepar croit en la création d’un environnement professionnel où chacun peut se sentir à sa place en confiance et s'exprimer.
Nos actionnaires
Les actionnaires familiaux de Sonepar s'attachent à assurer la croissance socialement responsable du groupe.
C'est ce qui nous rend indépendants. C'est ce qui nous permet de raisonner sur le long terme. C'est ce qui nous rend solides. Nos actionnaires contribuent à faire des valeurs de Sonepar une réalité.
Nos valeurs
Nous sommes une organisation centrée sur l’être humain, qui met l'accent sur l'autonomisation, la confiance et la responsabilité.
Nos valeurs définissent nos convictions et nos comportements. Si, d’un pays à l’autre, nous nous devons souvent d’adopter une approche différente, notre manière d'être, elle, reste toujours la même.
Nos enseignes de distribution
En tant qu'organisation décentralisée, nous encourageons les initiatives locales. Notre essor repose sur un équilibre entre initiative locale et action globale. La plupart des innovations et des meilleures pratiques proviennent de nos enseignes de distribution et sont partagées et adaptées pour bénéficier à d'autres au sein du groupe.