Le Rapport RSE met en avant la gouvernance et l’intégrité comme piliers essentiels de la croissance durable.
Sonepar s’engage à respecter les normes éthiques, sociales et environnementales les plus strictes. En priorisant un environnement de travail inclusif, le développement des compétences, la qualité de vie au travail et l’engagement des collaborateurs, Sonepar place l’humain au cœur de ses priorités.
En tant que leader mondial de la distribution de matériel électrique, le Groupe se doit de favoriser les solutions renouvelables et écoénergétiques, tout en réduisant son empreinte carbone à travers des objectifs validés par l’initiative Science Based Targets (SBTi) en 2022.
Les 45 000 collaborateurs du Groupe sont engagés au service de l’électrification du monde et unis par une même Raison d’être : pour les Générations Futures, donnons de l’énergie au progrès.
"Sonepar maintient un engagement solide envers ses principes de RSE, renforcé par l’annonce de notre Raison d‘être. Aux côtés de nos partenaires et de nos collaborateurs, nous affirmons notre rôle central dans et l’écosystème électrique et nous favorisons une culture d'entreprise ouverte à tous, qui transforme nos différences en atouts au service d’une performance durable ", Philippe Delpech, Directeur général de Sonepar.
Rapport RSE
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