Exprimez-vous !
Chez Sonepar, nous nous engageons à promouvoir une culture d'intégrité, de transparence et de responsabilité. Pour soutenir cet engagement, nous avons mis en place une Politique Speak Up (Exprimez-vous).
Les collaborateurs et les tiers peuvent exprimer leurs préoccupations en utilisant la ligne Speak Up.
Les collaborateurs peuvent également contacter leur responsable, le service des Ressources Humaines ou les départements Juridique et Conformité.
Qu'est-ce que la ligne Speak Up ?
La ligne Speak Up est un service dédié qui permet aux collaborateurs, sous-traitants, fournisseurs et autres parties prenantes de signaler des préoccupations de manière anonyme ou ouverte.
Ce service est disponible 24h/24 et 7j/7 et garantit que votre voix est entendue et que vos préoccupations sont traitées rapidement et professionnellement.
Vous pouvez utiliser la ligne Speak Up pour signaler des problèmes concernant les droits de l'homme, la fraude, la corruption, le trafic d'influence, la protection des données personnelles, le harcèlement, les sanctions internationales et les embargos, la santé et la sécurité, l'environnement, la discrimination, les crimes et autres délits.
Par téléphone
Trouvez le numéro de la ligne téléphonique locale dans le guide utilisateur.
Quelles informations doivent être fournies ?
Tous les signalements doivent être aussi factuels et complets que possible.
Les signalements doivent contenir des informations qui répondent aux questions suivantes :
Que s'est-il passé ?
Quand cela s'est-il produit ?
Qui était, ou est, impliqué ?
La situation est-elle toujours en cours ?
Quel est le risque ou l'urgence de la situation ?
Comment avez-vous eu connaissance de ces circonstances ?
Y a-t-il des témoins ou d'autres personnes affectées par la situation ?
Si la personne dispose de documents ou d'autres preuves à l'appui, ils peuvent également être partagés via la plateforme.
Confidentialité et non-représailles
Les signalements effectués via la ligne Speak Up sont traités avec la plus grande confidentialité. Vous pouvez choisir de rester anonyme. Cependant, notez qu'un signalement non anonyme sera traité plus efficacement.
Sonepar condamne fermement toute forme de représailles contre quiconque soulève une préoccupation de bonne foi.
Suivi et résolution
Après que vous ayez soumis un signalement, notre équipe de conformité examinera et enquêtera sur l'affaire de manière approfondie. Vous pourrez être contacté pour obtenir des informations supplémentaires si nécessaire. Nous nous engageons à résoudre les problèmes de manière équitable et à prendre les mesures correctives appropriées lorsque cela est nécessaire.
Nous croyons que chacun a un rôle à jouer dans le maintien de nos principes d'intégrité. En utilisant la ligne Speak Up, vous nous aidez à défendre nos valeurs et à garantir un lieu de travail sûr, respectueux et conforme pour tous.
Merci pour votre engagement pour l'intégrité !
En savoir plus
Conformité
Sonepar s’engage à respecter les standards éthiques, sociaux et environnementaux les plus stricts.
Gouvernance
Nous nous appuyons sur la stabilité et la réactivité de notre gouvernance pour bâtir notre croissance sur le long terme.
Mis à jour en Mars 2026.