Paris, 18 mars 2024 – Sonepar, leader mondial de la distribution de matériel électrique aux professionnels, annonce sa Raison d’être : “Powering Progress for Future Generations.” La Raison d’être énonce le projet de Sonepar à long terme en définissant six engagements à l’horizon 2028 concernant la formation continue, le parcours durable du client, la circularité, l’équilibre Hommes-Femmes et l’engagement communautaire.
Sonepar a acquis une position de leader incontesté dans la distribution de produits, systèmes et services électriques « B-to-B » grâce à la combinaison unique d'un actionnariat familial, d'un horizon à long terme, d'un leadership de premier plan, de collaborateurs engagés et de normes éthiques exigeantes. Le Groupe a connu une croissance rapide dans de nombreux domaines, a réalisé plus de 200 acquisitions au cours des 20 dernières années et partage une culture et des valeurs communes dans les 40 pays où il est présent.
La Raison d’être transcrit notre ADN et nous rapproche : son énoncé est le fondement de notre existence et exprime notre contribution au monde. C’est l’aboutissement d’une large consultation, débutée en 2022 et plusieurs mois durant, impliquant nos parties prenantes : actionnaires, collaborateurs, fournisseurs, clients.
« Notre Raison d'être fera le lien entre le passé et l'avenir et permettra d'imaginer de nouveaux horizons tout en restant fidèle à nos racines » a déclaré Philippe Delpech, Directeur Général de Sonepar, lors d’une conférence en direct adressée aux 45 000 collaborateurs du Groupe.
Pour placer la Raison d’être au cœur de son activité, Sonepar a fixé six engagements qui concernent les collaborateurs, les clients et les fournisseurs dans des initiatives et des objectifs communs :
Formation continue : d'ici 2028, Sonepar a l'intention d'offrir une formation annuelle sur le développement durable à tous ses collaborateurs. Notre force de vente sera la mieux formée de l'industrie de la distribution électrique pour promouvoir des solutions durables.
Parcours durable du client : d'ici 2028, Sonepar a l'intention de proposer à chaque client l'alternative la moins émettrice de CO₂ pour chaque devis.
Circularité des produits : d'ici 2028, Sonepar à l'intention d'utiliser 100 % d'emballages provenant de matériaux recyclés et de recycler 100 % des produits retournés à Sonepar par les clients.
Équilibre Femmes – Hommes : d'ici 2028, Sonepar à l’intention de recruter chaque année au moins 40 % de femmes dans ses effectifs.
Communautés : d'ici 2028, Sonepar a l'intention de créer le programme Sonepar Powering Community dans tous les pays où il est présent. Ce programme créera et soutiendra des programmes éducatifs dédiés dans son écosystème, offrira des opportunités aux personnes vulnérables et apportera de l'aide après les catastrophes naturelles.
Partage : reconnaître la contribution des collaborateurs de Sonepar au succès de la transformation du Groupe.
Raison d'être
Pour placer la Raison d’être au cœur de son activité, Sonepar a fixé six engagements qui concernent les collaborateurs, les clients et les fournisseurs dans des initiatives et des objectifs communs.
A propos de Sonepar
Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés. En 2023, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 33,3 milliards d’euros. Présent dans 40 pays et doté d’un vaste réseau d’enseignes de distribution, le Groupe mène une transformation ambitieuse pour faciliter la vie de ses clients en leur proposant une expérience omnicanale ainsi qu’une sélection de solutions durables sur les marchés de l’industrie, du bâtiment et de l’énergie. Nos 45 000 collaborateurs sont engagés au service de l’électrification du monde et unis par une même Raison d’être : pour les Générations Futures, donnons de l’énergie au progrès. www.sonepar.com
Contact Presse
Matt Pothecary, Directeur de la communication et du Développement durable